労働関連NEWS

  • 介護職確保へ週休３日制　定着率向上めざす――宮城県

    　宮城県は、令和元年度第２回介護人材確保協議会を開催し、介護職に対して週休３日制の導入支援を行うことを発表。１日10時間×週４日勤務として休日を増やし、定着率・採用率の改善をめざす。全国でも初の試み。   提供：労働新聞社 （2020年3月9日　更新）  ...

  • 時間外上限規制・中小適用前に説明会500回　36協定の締結支援も――厚労省

    　厚労省は、今年4月から時間外労働上限規制の中・小規模企業への適用および大企業への「同一労働同一賃金」の適用が開始されるため、経産省と連携して「働き方改革対応合同チーム」を新設。労働局の働き方改革推進支援センターと経産局のよろず支援拠点が収集した各地の中小企業・小規模事業者の「働き方改革」に対する意...

  • 建設業・外国人材教育を強化　安全確保へ計画案――東京都
  • 団体交渉・使用者側の開催条件は不当　秘密保持や録音禁止――東京地裁
  • ６割で違反が発覚　建設現場を一斉監督――埼玉労働局
  • 最賃引上支援助成・上限450万円に増額――厚労省補正　３コースを新設し
  • コンビニ本部・加盟店の人材確保へ関与を　チェーン全体で採用――経産省検討会報告書
  • 残業時間偽り送検　賃金台帳へ過少記載――長野労基署
  • 要求は3000円　60歳以降も改善求める――基幹労連・春季交渉
  • 人材戦略のあり方提示へ　企業価値向上狙う――経産省