労働関連NEWS

  • テレワーク導入率が減少　2割で運用取りやめ――東商調査

    　東京商工会議所がまとめたテレワークの実施状況に関する最新のアンケート結果で、今年5～6月時点に比べて導入企業割合が大きく低下していることが明らかになった。以前運用していたものの現在は取りやめている企業は2割に上った。そのうちの半数弱の企業が、テレワークを実施しない理由として「生産性の低下」を挙げて...

  • 企業年金運用利率引下げへ――第一生命

    　第一生命保険(株)は来年10月から、企業年金を運用する際の予定利率を0.25％に引き下げると発表した。利率引下げは19年ぶり。変更するのは企業から運用を受託した確定給付企業年金に関する団体年金保険の予定利率で、現行の1.25％を0.25％にする。   提供：労働新聞社 （2...

  • ワーケーション推進・課題抽出へモデル事業　三者で覚書を締結――WAJ・経団連・日観振
  • リスク管理・管理職向けプログラム　パワハラを未然防止――厚労省作成
  • 建築設計発注・働き方改革推進へ指針　適正な履行期間確保――全国営繕課長会議
  • 再雇用者の基本給・定年前60％未満は違法　不合理な条件に該当――名古屋地裁
  • クレーン転倒させ下請送検　別会社の6人が死傷――仙台労基署
  • 若年者雇用対策・「早期離職」も選択肢に　定着より満足度向上――厚労省研究会
  • 過重労働・免疫力の低下認めず　過労死認定を取消し――大阪高裁
  • 「社会的企業」に補助金　5年で最大8000万円――東京都・しごと財団