労働関連NEWS

  • 労働委員会の活性化・紛争未然防止策強める――全労委総会

     全国労働委員会連絡協議会(山川隆一会長)が東京都内で開いた第72回総会で、各地の公労使委員が、労委の活性化に向けて新たに開始した取組みについて情報交換した。長時間労働が問題になっている業界と紛争が多発する介護業界に対する講座のほか、就職を控えた高校生への出前講座の開催など、紛争の未然防止施策を強化...

  • 「中抜け」は時間単位年休で――厚労省

     厚生労働省は、テレワークガイドラインと副業・兼業推進ガイドライン(いずれも案)を明らかにした。在宅勤務などのテレワークに際して問題となっていた「中抜け時間」に関しては、自由利用が保障されている場合、休憩時間とするか、時間単位の年次有給休暇として取り扱うことが考えられるとした。兼業・副業の推進では、...

  • 顧客の迷惑行為・厚労相へ改善策を要請――UAゼンセン
  • 熟練社員が店長へアドバイス――幸楽苑・人手不足対策
  • 人材紹介業の高齢者雇用推進――業界団体
  • 金融機関との協定締結・36労働局へ拡大見通し――厚労省・中間報告まとめる
  • 最低でも物価上昇分確保を――UAゼンセン・18春闘
  • 9割が指導票など交付――中部3経協調査
  • 就職後の学び直し強化へ――経産省
  • 監督業務支援・民間業者に委託へ――厚労省