労働関連NEWS
最賃引上げ対応・業務改善助成金の対象拡大 申請手続きも簡略化――厚労省
厚生労働省は９月５日、令和７年度の地域別最低賃金の引上げへの対応として、生産性向上を支援する業務改善助成金の対象事業所の範囲を拡大した。事業場内最賃が改定後の地域別最賃未満の中小企業であれば、改定前の地域別最賃との差額が50円を超えていても支援を行うこととしている。さらに、最賃引上げの影響を強く受...
育休代替者雇用の助成拡充 介護休暇有給化促す――厚労省・８年度両立支援施策
厚生労働省は令和８年度、両立支援等助成金の拡充など、育児・介護と仕事の両立支援に関する取組みを強化する。同助成金の育休中等業務代替支援コースでは、育休取得者の代替要員を新規雇用した場合の支給額を最大67.5万円から81万円に引き上げる。介護離職防止支援コースにおいても、介護休暇制度を有給化する企業...