北海道経済産業局（浦田秀行局長）は、副業・兼業人材の活用を前提に、中小企業における人材戦略の策定から実行までを３ステップで支援する事業を立ち上げた。中小企業庁の「人材活用ガイドライン」を基にしたもので、８～12月に実施する。ステップ１として人材戦略の策定方法を解説する講座を開き、ステップ２で営業スキルの不足などの課題分析や戦略立案を支援するワークショップを行う。ステップ３では、課題を解決できる副業・兼業人材とのマッチングを後押しする。

提供：労働新聞社