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障がい者雇用の現状と合理的配慮の実践にあたっての法的留意点 【オンライン対応】

―基本となる法的知識と対応場面ごとのポイントを実務的に解説―

 厚生労働者が昨年4月に発表した推計によると、体や心などに障がいがある人の数は、約936万6千人、日本の全人口に占める割合は約7.4%となっており、近年増加傾向にあります。
 「障害者の雇用の促進等に関する法律」では、事業主に対して、常時雇用する従業員の一定割合(法定雇用率)以上の障がい者を雇用することが義務づけられており、また、平成25年の改正法では、障がい者に対する差別の禁止と合理的配慮の提供が法的義務となり、平成28年4月1日から施行されています。
 合理的配慮は、個々の障がい者の障害の状態や職場の状況に応じて提供されるものであるとされていますが、具体的な場面において何をどう配慮すればよいのかという点については、企業の担当者として悩まれることも多いのではないでしょうか。
 本セミナーでは、障がい者雇用の現状と法律を踏まえつつ、障がい者雇用にあたって事業主に求められる合理的配慮の提供義務について、その法的な理解とともに、合理的配慮の実践のためのポイントをケースを交えながら解説致します。ぜひご参加ください。

・会場での受講またはオンライン受講(会場同時中継のライブ配信を視聴して受講)が可能です。いずれかをお選びください。
※今回はオンデマンド受講(開催後の録画配信)は実施いたしませんのでご注意ください。
【オンライン対応】オンラインセミナーとは?オンデマンドセミナーとは?
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・オンライン受講へのお申込みは11月25日(月)12時に締め切りいたします。
・お申込みは先着順で受付いたします。ご利用人数には限りがございますのであらかじめご了承ください。

・オンライン受講へのお申込者には、開催当日の10時までに受講方法の詳細(視聴用webページのURL)をメールにてご案内いたします。弊社からのメールが来ていない場合にはお知らせください。

講師紹介

山中健児

石嵜・山中総合法律事務所 代表パートナー弁護士

1994年 司法試験合格
1996年 京都大学大学院法学研究科修士課程修了
1998年 司法修習修了(50期)、弁護士登録(第一東京弁護士会)
石嵜信憲法律事務所入所
現在、石嵜・山中総合法律事務所代表パートナー、三菱UFJリサーチ&コンサルティング㈱総合相談部嘱託、専修大学法科大学院客員教授、中央大学大学院戦略経営研究科(ビジネススクール)客員教授、大阪大学大学院高等司法研究科招へい教授。
主に人事労務、会社法を中心とする企業法務を専門として顧問先企業のアドバイスや法廷活動などを行っているほか、企業や団体のコンプライアンス委員会の委員や各種公開セミナー、企業内研修の講師としても活躍中である。

主著
『労働関係ADRに必要な「民法」を学ぶ』 (日本法令)
『事例式 人事労務トラブル防止の手引き』 (新日本法規出版・共著)
『兼務役員ハンドブック』 (産労研究所・共著)
『人事労務・転籍援助施策マニュアル』 (産労研究所・共著)
『混成職場の人事管理と法律知識Q&A』 (産労研究所・共著)
『Q&A 労働法実務シリーズ8 派遣・パート・臨時雇用・契約社員〈第3版補訂版〉』 (中央経済社・共著)

開催内容

1.障がい者雇用の現状

(1)障がい者とは
(2)障がい者の数
(3)障がい者の雇用状況

 

2.障がい者雇用と法律

(1)「障害者の雇用の促進等に関する法律」の概要
(2)差別禁止と合理的配慮の提供義務
(3)労働行政の関わり方
(4)これまでの裁判例

 

3.合理的配慮の実践のためのポイント

(1)合理的配慮の法的理解
(2)合理的配慮の検討手順
(3)ケース検討―こんなときどうするか?―

 

4.まとめ・質疑応答

開催概要

会  期 2019年11月26日(火)13:30-16:30  ※受付13:00~
会  場 MAP東京都新宿区揚場町2-1 軽子坂MNビル2F
㈱TKC東京本社  2階 研修室

※東京メトロ有楽町線/東西線/南北線、都営地下鉄大江戸線「飯田橋駅」B4b出口よりすぐ
※JR「飯田橋駅」東口より徒歩5分
参加費 セミナー参加費が割安な新価格になりました

・労働法学研究会員様/13,200円(税抜12,000円)
・一般様/19,800円(税抜18,000円)
※1名様についての料金です
注  意 ・受講方法は「会場受講」または「オンライン受講」のいずれかをお選びください。

※今回はオンデマンド受講(開催後の録画配信)は実施いたしませんのでご注意ください。

  • お申し込みの際、ご提供いただく個人情報は厳重に管理し、ご同意なしに第三者に開示、提供いたしません。また、セミナー等のご案内や連絡、訪問等の営業活動に際して利用させていただきます。
  • お申込は先着順に受付し、請求書等をお送りいたします。
  • オンライン/オンデマンドへのお申込者には受講方法等の詳細を事前にメールにてご案内いたします(迷惑メールフォルダも含め受信メールの確認をお願いいたします)。
  • 参加費は下記口座にお振込みください。お振込み手数料はお客様にてご負担下さい。開催日前までのお支払をお願いいたします。
    みずほ銀行 江戸川橋支店 当座預金 13016
    口座名 株式会社労働開発研究会
  • 参加費の払い戻しは原則としていたしません。ご都合の悪くなった方は代理参加をご考慮ください。
  • 会場内での録音、配布した資料の複製・頒布は禁止させていただきます。

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