労働判例ジャーナル8号発売のお知らせ

「労働判例ジャーナル8号」平成24年11月15日 発売

労働判例ジャーナル08号(2012年・11月)

A5判 約28P
発行:毎月1回 15日発行
年間購読料:6,300 円(6,000円+税・送料込)
ISSN:2186-5310

※ご注文の受け付けは行っておりますが、発送は発売日以降となります。
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□■□8号掲載判例(一部)□■□

◆ 職務能力や勤務態度の不良を理由とする解雇の有効性
日本ヒューレット・パッカード(解雇)事件
東京地裁(平成24年7月18日)判決

◆ セクハラ行為を理由とする諭旨解雇の有効性
東京大学事件
東京地裁(平成24年7月4日)判決

◆ 労働者の非違行為の有無と解雇の可否
東京環境エレックス事件
東京地裁(平成24年7月19日)判決

◆ 減給,降格および解雇の有効性
株式会社コアズ事件
東京地裁(平成24年7月17日)判決

◆ 強姦未遂罪で逮捕された警察官に対する懲戒処分の有効性
福岡県・福岡県警察本部長事件
福岡地裁(平成24年7月11日)判決

ほか多数掲載。

『労働判例ジャーナル』
最新の判例動向を手に入れる!

◆概要、判示事項で手早く確認
◆日常的な紛争予防にも最適
◆実務家から研究者までおすすめ

【本誌の主な特徴】
その1 労働判例をスピーディにかつ網羅的に掲載
・1誌あたりの収録件数は業界最多クラス
・主要裁判所の労働判例を手軽に情報収集

その2 判例をもっと分かりやすく・手軽に
・判決本文をあえて割愛し、事案の概要、判示事項のみ掲載
・多くの判例を手早く・分かりやすく・手軽に把握できるよう記載

※全文を確認したい方→TKCローライブラリー
本誌と完全連動した株式会社TKCが提供する「TKCローライブラリー」にて、
本誌発刊と同時にすべての判決の「全文データベース」が閲覧可能に
詳細はhttp://www.lawlibrary.jp/r1.htmlまで。

その3 年間購読料6,300円のみで最新の判例を入手
・注目判例、最新判例もふんだんに収録しながらお求めになりやすい価格にてご提供

ご注文をお待ちしております。(年間購読のお申し込み)

(2012年11月14日 更新)

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