目次

災害・危機と労働法

総括

弁護士・中央大学名誉教授　山田 省三

災害・危機における公務員ー行政法の立場から

岐阜大学　准教授　三谷 晋

労働ニュースウォッチ

中小企業の賃上げをめぐり政労使で意見交換

礼場 由仁夫

TODAY’S trend

外国人技能実習制度と特定技能制度の見直しが始まった（２）

一般社団法人成果配分調査会　代表理事　浅井 茂利

レーダー・サイト

物価高の異例「満額」回答の23春闘　実質賃金マイナス、中小波及に課題

労働ジャーナリスト　鹿田 勝一

人材マネジメントと働きがい

非正規労働者の複業と専門職の複業・兼業の実際例とその効果

現代人材マネジメント研究所 代表　谷田部 光一

現代労働時評

世界各国で行動規制大幅に緩和へ模索続く重症化リスクの軽減策

ワクワク・ワーク・X

組合役員の実務に活かす そこからQuestion?

労使自治を支える法律のしくみ

ULフォーラム事務局長　鍋田 周一

働く社会あれこれ

好奇心が技能の成長を促す 企業のスキルの輪も広がる

労働ジャーナリスト　穂積 富士夫

フィーリングNOW

急速な環境変化と人材確保の困難性

東北福祉大学教授　園田 洋一

執行委員：実務ノート

労働新時代　～どーなる企業内組合～

三浦 房市

労働問題の焦点

数字から見えてくる日本の労働事情⑨　雇用労働者の職業生涯と老後生活

21世紀の賃金像研究プロジェクト

職場の人間学

４月３日

白石 三太郎

資料

◆2024年4月から労働条件明示のルールが変わります・厚生労働省