雇用管理・健康情報と個人情報保護／７月３１日（火）

雇用管理・健康情報と個人情報保護
―人事・労務担当者に求められる実務上の留意点―

雇用管理情報、健康情報の取り扱いをめぐる企業の管理責任はますます重要なものとなり、トラブルの予防策を講じることが求められています。経営法曹としてご活躍中の弁護士の山中健児先生を講師にお招きしこの問題について考えます。
人事・労務スタッフ、健康管理スタッフの方々はぜひご参加ください。

『講師』
山中　健児　氏
石嵜信憲法律事務所　弁護士

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１．雇用管理上の個人情報と個人情報保護法
―健康管理情報とセンシティブ情報―

（１）募集・採用と個人情報保護
（２）募集時のセンシティブな個人情報の収集
（３）健康診断の実施
（４）不採用になった応募者の個人情報の取り扱い
（５）採用時提出される個人情報の取り扱い
（６）管理の委託・共同利用をめぐって

２．第三者への雇用管理・健康情報の提供

３．人事考課の開示請求への対応

４．厚生労働省指針と「健康情報を取り扱うに当たっての留意事項」

５．雇用管理・健康上方法の保存・廃棄と個人情報保護法

６．質疑応答、その他

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-----『セミナー開催要項』-----

会 　期：７月３１日（火）１３：３０ー１６：３０
会　 場：東京文化会館　　中会議室（上野駅　公園口から東京文化会館　楽屋口よりお入り下さい。）
参加費：会員／１５,０００円　一般２０,０００円

※お振込手数料はお客様にてご負担下さい。
※参加費の払い戻しは原則としていたしません。ご都合の悪い方は代理参加をご考慮ください。
※お申込の際、ご提供いただく個人情報は厳重に管理し、ご同意なしに第三者に開示、提供いたしません。また、セミナー等のご案内や連絡、訪問等の営業活動に際して利用させていただきます。

■参加申込は先着順に受付、後日確認のお電話のあと聴講券、請求書、会場案内図等をお送りいたします。
■参加費は下記口座にお振込下さい。
みずほ銀行　江戸川橋支店　当座預金　１３０１６
口座名　株式会社　労働開発研究会

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