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例会 2007年

第2443回「休職者からの職場復帰請求に対する判断基準とは」/12月20日(木)
休職者からの職場復帰請求に対する判断基準とは ―片山組事件最高裁判...
第2442回「新卒社員定着のためのポイント」/12月14日(金)
新卒社員定着のためのポイント ‐新卒社員の定着を促進するための秘訣...
第2441回「早期割増退職金制度をめぐる最新判例動向」/11月16日(金)
早期割増退職金制度をめぐる最新判例動向 ‐神奈川信用農業協同組合事...
第2440回「労基署による最近の企業監督事例」/11月2日(金)
労基署による最近の企業監督事例 ‐賃金不払残業、偽装請負に対する指...
第2439回「改正パート労働法 政省令・指針・通達の解説」/10月26日(金)
改正パート労働法 政省令・指針・通達の解説―改正パート労働法はパートの労務...
第2438回「パート社員の採用・定着のためのポイント」/10月19日(金)
パート社員の採用・定着のためのポイント ―シーン別に見るパート社員...
第2437回「偽装請負に対する指導監督について」/10月11日(木)
 偽装請負に対する指導監督について 昨年より製造業、IT...
第2436回「製造業の請負適正化研究会報告書の解説」/9月28日(金)
製造業の請負適正化研究会報告書の解説―今後の請負適正化に向けた行政指導の行...
第2435回「改正雇用対策法への実務対応」/9月19日(水)
改正雇用対策法への実務対応―本年10月1日の法施行にどのように備えるか― ...
【緊急開催】 特別例会「連合から見た今後の労働法制の課題と展望」/9月10日(月)
連合から見た「今後の労働法制の課題と展望」―労働契約法・労働基準法・最低賃...
第2434回「最近の過労自殺をめぐる判例動向」/9月6日(木)
最近の過労自殺をめぐる判例動向ーみずほトラストシステムズ(うつ病自殺)事件...
第2433回「成果主義賃金制度下における降級処分のルールとは?」/8月31日(金)
成果主義賃金制度下における降級処分のルールとは? ーマッキャンエリ...
第2432回「パワーハラスメント最新事情とその対策」/8月24日(金)
パワーハラスメント最新事情とその対策ー職場いじめの背景と事件対応の実際につ...
第2431回「ホワイトカラーエグゼンプション制度とは何か?」/7月27日(金)
ホワイトカラーエグゼンプション制度とは何か?ーホワイトカラー労働者に係る労...
第2430回「2007年労働法立法動向2」/7月19日(木)
2007年労働法立法動向2ー平成19年度通常国会において成立したパート労働...
第2429回「日本ユニシス株式会社におけるメンタルヘルス支援対策の実際」/7月6日(金)
日本ユニシス株式会社におけるメンタルヘルス支援対策の実際 ー人事部...
第2428回「労働審判制度の現状と課題(使用者側弁護士の立場から)」/6月29日(金)
労働審判制度の現状と課題(使用者側弁護士の立場から)  近年、解雇...
第2427回「平成19年度労働行政運営方針の解説」/6月14日(木)
平成19年度労働行政運営方針の解説ー今年度、労働基準行政は何に力を入れて、...
第2426回「株式会社高島屋におけるワークライフバランスの取組」/6月8日(金)
株式会社高島屋におけるワークライフバランスの取り組みー1人ひとりがやりがい...
第2425回「労働審判制度の現状と課題(労働側代理人の立場から)」/5月30日(水)
労働審判制度の現状と課題(労働側代理人の立場から)ー労働審判法施行1年を契...
第2424回「過重労働防止対策と労基法改正」/5月25日(金)
過重労働防止対策と労基法改正案ー労働基準行政における過重労働防止対策の現状...
第2423回「パート労働法改正案への実務対応」/5月11日(金)
パート労働法改正案への実務対応ーパート賃金の公正処遇に向けた構築手順とチェ...
第2422回「パート社会保険加入をめぐる法律問題」/4月25日(水)
パート社会保険加入をめぐる法律問題ー事業主がパート社会保険加入手続きを怠っ...
第2421-2回「事業場外みなし労働制度のQ&A」/4月19日(木)※追加開催分
※追加開催  4月12日(木)のものと同一内容となります。 ...
第2421回「事業場外みなし労働制度のQ&A」/4月12日(木)
事業場外みなし労働制のQ&Aーもしかして労基法違反?事業場外みなし...
第2420回「2007年問題への処方箋」/4月6日(金)
2007年問題への処方箋ー65歳継続雇用における課題と企業事例、対応策につ...
第2419回「次世代育成支援認定制度と均等法改正について」/3月23日(金)
次世代育成支援認定制度と均等法改正についてー次世代育成支援認定に係るQ&a...
第2418回「ホワイトカラーエグゼンプションの合理性と必要性」/3月15日(木)
ホワイトカラーの労働時間を考える(1)ホワイトカラーエグゼンプションの合理...
第2417回「36協定・就業規則その他各種届出Q&A」/3月8日(木)
実務上の悩み解消セミナー(1)  36協定・就業規則その他各種届出...
第2416回「労働法はどのようにして作られるのか」/2月26日(月)
最新労働事情解説労働法はどのようにして作られるのかー近年の労働立法過程分析...
第2415回「産業医の先生、うまく活用されていますか?株式会社東芝の過重労働防止事例」/2月16日(金)
最新企業事例紹介産業医の先生、うまく活用されていますか?株式会社東芝 長時...
第2414回「改正均等法に対応したセクハラ防止・相談体制の見直し」/2月2日(金)
最新労働事情解説改正均等法の準備、大丈夫ですか?ー改正均等法に対応したセク...
第2413回「偽装請負等が疑われる状況下での派遣先雇用責任」1月26日(金)
最新労働判例動向 偽装請負等が疑われる状況下での派遣先雇用責任 ...
第2412回「NTT東日本関東病院 専門医からみた実践的な職場メンタルヘルス」/1月19日(金)
NTT東日本関東病院 取り組み事例専門医から見た実践的な職場メンタルヘルス...
第2411回「2007年労働法立法動向」/1月12日(金)
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